El trabajador cuenta con un período o plazo de 3 abriles para demandar al empleador. Este plazo empieza a contarse desde la terminación del contrato de trabajo, o desde la causación del derecho que se reclama. En primer lado, es preciso mencionar que en la Hogaño la radicación de las https://codywqhyn.wikilowdown.com/6946947/nuevo_paso_a_paso_mapa_laboral_demanda_de_empleo